Arbeitskräfteüberlassung

 

basiert auf einem normalen unbefristeten Dienstverhältnis mit Festanstellung.

- ASVG Kranken-, Pension- und Unfall Versicherung

Anspruch auf Entgeltfortzahlung im Krankenstand

- Urlaubsanspruch 5 bzw. 6 Wochen

- Abfertigungskassa

- Sonderzahlungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld

- eigener Kollektivvertrag , eigenes Arbeitskräfteüberlassungsgesetz

Wer bei proworks angestellt ist, hat einen sicheren, sehr gut bezahlten Arbeitsplatz. Ihre Arbeitsleistung erbringen Sie flexibel über einen exakt definierten Zeitraum bei unseren Kunden.

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