Arbeitskräfteüberlassung
basiert auf einem normalen unbefristeten Dienstverhältnis mit Festanstellung.
- ASVG Kranken-, Pension- und Unfall Versicherung
- Anspruch auf Entgeltfortzahlung im Krankenstand
- Urlaubsanspruch 5 bzw. 6 Wochen
- Abfertigungskassa
- Sonderzahlungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- eigener Kollektivvertrag , eigenes Arbeitskräfteüberlassungsgesetz
Wer bei proworks angestellt ist, hat einen sicheren, sehr gut bezahlten Arbeitsplatz. Ihre Arbeitsleistung erbringen Sie flexibel über einen exakt definierten Zeitraum bei unseren Kunden.
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